杨凌职业技术学院系（部）党政联席会议制度实施细则

杨凌职业技术学院

系（部）党政联席会议制度实施细则

（2008年3月23日）

第一章  总则

第一条  为了加强各系（部）党政领导班子建设，规范和完善系（部）重要问题议事规则和程序，提高系（部）决策的规范化、民主化、科学化水平，根据《陕西省普通高等学校院（系）党政联席会议制度》（试行）的有关规定，特制定本实施细则。

第二条  学院系（部）党政联席会议（以下简称联席会议）是系（部）管理决策的基本形式。学院系（部）行政管理工作中的重大事项和重要问题都要由联席会议讨论决定。联席会议坚持民主集中制原则。

第二章  议事范围

第三条  联席会议议事内容包括：

1、贯彻落实上级教育部门和学院的各项决议、决定；

2、制定系（部）改革方案、发展规划和有关制度；

3、研究专业设置、学科建设、教学改革、科学研究等问题；

4、研究人才培养、毕业生就业、德育教育、素质教育、精神文明建设、学生管理及招生等问题；

5、研究师资队伍建设、岗位设置、晋职晋级、国内进修、选派出国等问题；

6、制定岗位津贴、奖金分配等方案，研究经费使用和教学设备购置等问题，通报财务支出等情况；

7、研究部署稳定安全工作；

    8、除系（部）党总支职责范围内的基层党组织建设、党员队伍建设、学生党建工作、思想政治工作外的其它应由联席会议讨论决定的重大事项和问题。

第三章 会议成员及制度

第四条  联席会议成员由系（部）正副主任、党总支正副书记、系工会主席、系办、学工办主任组成。根据工作需要，系（部）支部书记、教研室主任、学科（专业）带头人等可以列席会议。

第五条  党政联席会议由系（部）主任主持。系（部）主任因故不能参加会议时，由系（部）党总支书记主持会议。

第六条  联席会议纳入学院月会议工作制度规定，原则上两周左右召开一次，根据工作需要也可随时安排。

第四章  议事规则

第七条 系（部）党政联席会议议题由系（部）主任、书记提出，并商得基本一致意见后提交联席会议讨论。会议议题由学院系（部）办公室提前通知与会人员。

第八条  重大事项或重要问题提交联席会议讨论之前，要充分听取各方面意见，认真做好调查研究和各项准备工作。正式讨论议题时，与会者要畅所欲言，充分发表意见。

第九条  与会者对某个议题意见分歧较大时，联席会议应暂缓作出决定。待会后继续调查研究，进行充分论证，广泛交换意见后，可重新提交联席会议讨论决定。

第十条  系（部）发展规划、重大改革方案等，由系（部）主任组织力量在调查研究和广泛听取各方面意见的基础上提出，经联席会议讨论后提交系（部）教代会审议，最后由联席会议讨论决定。系年度工作计划，由系（部）主任提出，经联席会议讨论通过后实施。

第十一条  涉及教职工切身利益（如津贴发放、年度考核、奖惩等）的重要事项，应在征求系（部）工会意见、提交教代会审议通过后，由联席会议作出决定并组织实施。

第五章  会议决定的落实

第十二条  联席会议由系（部）办公室负责记录，必要时形成会议纪要。

第十三条  凡经系（部）党政联席会议集体作出的决定，必须坚决贯彻执行，任何人无权擅自改变。

第十四条  联席会议研究决定的事项，系（部）主任、党总支书记应做好督促检查工作。对重要事项的落实情况，分管的系（部）领导应向联席会议及时报告。

第六章 附  则

第十五条  党政联席会议制度执行情况，学院将纳入干部工作的考核内容，由学院组织、人事、纪检部门负责检查。

第十六条  本实施细则由党委组织部负责解释。

第十七条  本实施细则自下发之日起执行。